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结合年初执法队伍调整，夏津县环保局在严把准入关的基础上，由办公室制定执法人员培训计划、实施方案，利用二十天的时间对执法人员进行职业道德、法律法规、执法文书、执法动作等内容培训。培训考试合格，取得上级部门执法证件后，才能上岗执法。
夏津县环保局始终把执法队伍建设当作一项重要工作来抓。严格人员准入，执法人员必须具有大专以上学历，年龄不能超过40岁；群众基础不好的、培训考试不合格的不准进入。加强人员管理，环保局同执法人员签定严格执法、文明服务责任书，上岗执法必须仪容严整、语言文明、亮证执法。制定落实执法人员年度千分制考核细则，采取平时考核和年终考核相结合方法，对执法人员跟踪考核，考核不合格的，调离执法队伍。严格的管理促进了执法队伍的建设，执法人员在执法中做到严格执法，文明执法，热情服务。（完）
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